自百日安全规范行活动开展以来，韩家湾煤炭公司洗煤厂精心组织、周密部署，通过定制安全思想教育、落实安全责任、细化隐患排查等“专属套餐”，助力百日安全规范行活动取得实效，实现安全管理晋档升级。

拧紧安全思想“总开关”

全员讲安全、人人管安全，提升安全意识是关键。该公司洗煤厂将安全警示教育、安全业务培训等活动纳入筑牢全员安全思想防线的必修课。

“血淋淋的事故教训又一次给我们敲响了警钟，一定要牢记安全，按章作业。”近日，该公司洗煤厂在传达学习几起煤矿事故通报后，广大职工不禁感慨道。

为进一步提升职工安全防范意识，该公司洗煤厂坚持每周开展事故案例警示教育，让每名职工结合自身岗位谈感受、列措施，深刻汲取事故教训，进一步筑牢全员安全生产“红线”意识和“底线”思维。

在此基础上，该公司洗煤厂组织全员开展《洗煤厂安全规程》知识考试，奖优罚劣，有力提升了职工岗位安全技能操作水平。积极组织开展“四员两长”上台讲安全、谈感想活动，每名管理人员将安全管理中好的经验、好的感想由幕后分享至台前，引发职工共鸣，切实提高大家安全思想认识。

抓实安全责任“牛鼻子”

细化安全责任落实，重在推进安全措施落地。该公司洗煤厂制定了《百日安全生产规范行活动特别规定》，明确了管理人员安全职责，强化对“三违”人员的追责和处罚力度，为安全管理注入了“强心剂”。

在安全管理具体实践中，该公司洗煤厂严格落实管理人员24小时值班跟班制度，区队党政主要负责人坚持每天参加四、零点班前会，每班跟班人员将安全巡检的触角深入到厂区的每个岗点，形成了全员齐抓共管的良好局面。

实行管理干部包保班组制度，积极发挥“四员两长”对岗位人员现场检修、物件起吊等高风险作业的监督盯防作用，守住了安全“前沿阵地”。

不断强化班组安全管理职责，将安全教育、“三违”行为、安全重点工作完成情况等作为月度、季度班组安全履职能力考核的重要指标，严格考核兑现，倒逼各班组从严从细，不断夯实安全基础管理工作。

筑牢隐患排查“防护堤”

“10月份现场检查发现安全帽佩戴不规范人员5人，排查各类安全隐患37条……”在该公司洗煤厂11月份的安全办公会上，工作人员通报了上月安全隐患排查治理情况。

隐患集中在哪里，整治排查工作就要跟到哪里。该公司洗煤厂坚持每旬由区队主要负责人牵头，组织开展一次全覆盖、无盲区的安全隐患大排查。对检查中发现的隐患问题，做到立行立改，确保安全生产。

此外，针对夜间岗位人员容易出现思想松懈、精神状态差等实际情况，该公司洗煤厂坚持将突击检查、动态检查相结合，严格查处不安全作业及脱岗、睡岗等行为，确保作业现场“人、机、物、环、管”安全可靠。

与此同时，该公司洗煤厂组织开展厂区消防演练，不断提高事故防范能力；严抓“冬季三防”，及时消除安全隐患，全力构建了安全稳定的生产环境，为实现全年安全目标奠定了坚实基础。（艾锋）